עו"ד אייצ'ו מסלה ראש סיעת אופק חדש: צריך להעניק לאוכלוסיות החלשות כלים כדי שייקחו את המושכות צריך להעניק לאוכלוסיות החלשות כלים כדי שייקחו את המושכות ושלא יצטרכו להגיע למחלקת הרווחה

"יש לי חברים רבים שהפכו ליזמים מצליחים,  שבצעו אקזיטים, חלקם מפתחים אפליקציות בארץ ובעולם. אקים באשדוד מרכז ליזמים צעירים מהאוכלוסיות החלשות שיזכו לליווי צמוד מצד אותם יזמים מצליחים". כך אומר עו"ד אייצ'תולם (אייצ'ו) מסלה העומד בראשות סיעת "אופק חדש" למועצת עיריית אשדוד.

עו"ד אייצ'ו מסלה: "צריך לגייס משקיעים שישקיעו ביזמים מאוכלוסיות חלשות שילמדו אותם כיצד לגייס משקיעים ואיך להפוך רעיון למציאות. העירייה והמדינה צריכים לעודד יזמים כאלה באמצעות קרנות וארגונים שיציעו יעוץ כלכלי, ליווי עסקי ופיננסי".

"תנו לתושבי השכונות הוותיקות בכלל ולחברי הקהילה האתיופית בפרט את הכלים והם יעשו מלימון לימונדה,  הם ייקחו את המושכות ואת החיים שלהם בידיים ובעתיד לא יצטרכו להישען על הרווחה. כל שקל שנשקיע בחינוך שווה ערך ל-100 שקלים שמשקיעים ברווחה."

לדברי ראש סיעת "אופק חדש", לדוגמא, הורים לילדים בשכונות הוותיקות אינם יכולים לממן שיעורי עזר ושיעורים פרטיים לילדיהם המוכשרים ולכן כשייבחר, יפעל להעברת תקציבים מהרווחה לטובת סיוע בשיעורי עזר ושיעורים פרטיים. כיום האוכלוסיות החלשות וחלק גדול מיוצאי אתיופיה בעיר, משתכרים שכר מינימום ואם יגדילו תקציבי החינוך והקורסים המקצועיים, אותם תושבים ישתלבו במקומות תעסוקה טובים יותר ובמשרות בכירות יותר. אם נשקיע היום בחינוך של הילדים שלנו יהיו לנו הרבה עורכי דין, הרבה רופאים והרבה מהנדסים ועוד הרבה בעלי מקצועות שיוכלו להשתלב בכל תחומי החברה, דבר שלצערי לא קורה כיום.

עו"ד אייצ'תולם (אייצ'ו מסלה): "כמי שגדל בתנועת נוער, כשמדריך היה בשבילי כמו אבא תוך שאני נחשף לחניכים מאוכלוסיות חזקות, אני רואה חשיבות קריטית להגדלת תקציבי העירייה עבור תנועות הנוער שנסגרות מחוסר תקציב".

"בשנים האחרונות  גיליתי שכל חברי הילדות שלי עזבו את אשדוד כי אין ביכולתם לרכוש דירה בעיר. יש לי תקווה שיום אחד הם יחזרו אבל לצורך כך צריך לקדם יותר פרויקטים של תמ"א 38  באזורים הישנים ולשפר את איכות החיים בשכונות הוותיקות ואז נצליח למשוך אותם חזרה לאשדוד".

"הם סיפרו לי שאחת הסיבת לעזיבתם נעוצה בבעיות תעסוקה וכיום  רוב הזוגות הצעירים עובדים מחוץ לעיר, כי אין פה מספיק מקומות עבודה לצעירים. גיליתי שהעירייה וחברות הבת שלה אינן קולטות צעירים מהשכונות הוותיקות ויוצאי אתיופיה, מלבד בתחום הרווחה והגיע הזמן לשנות זאת". לדבריו, בעיר קיימת אפליה בתעסוקה בכל הנוגע ליוצאי אתיופיה. עו"ד אייצ'ו מסלה המתמודד בראשות סיעת אופק חדש: "יש כאן אנשים מוכשרים ואפילו מלומדים שנאלצים לעבוד בעבודות ניקיון.  משרד הקליטה דואג ליוצאי חבר העמים ומציע להם קורסי הסבה ואולפנים לעברית  אך לא מציעה זאת ליוצאי הקהילה שלנו.

בבחירות הקודמות נציגי הקהילה האתיופית התמודדו במקומות לא ריאליים ב-5 רשימות שונות ואף אחד מהם לא הצליח להיכנס למועצה. עו"ד מסלה, שכלל לא חשב אז להיכנס לפוליטיקה, יזם 4 חודשים לפני הבחירות של 2013, (יש עדות לכך בפרוטוקול במפגש בנושא), פנייה למועמדים בכדי שישימו את האגו בצד ויתמודדו ברשימה אחת, ניסיון שלא הבשיל לצערו.

לאחרונה לאחר שקיבל פניות רבות מצד הקהילה ומנהיגיה הרוחניים ואת ברכת הדרך מצידם- החליט ללכת עד הסוף כרשימה עצמאית ויחידה שתייצג את האינטרסים של הקהילה שסובלת מזה 40 שנה ללא שום ייצוג הולם במסדרונות עירייה. הפעם יש תחושה באוויר , השטח התעורר והאחדות סביבו חזקה מאי פעם.